ДЕПАРТАМЕНТ МИНИСТЕРСТВА ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ НАСЕЛЕНИЯ РЕСПУБЛИКИ КАЗАХСТАН ПО АКТЮБИНСКОЙ ОБЛАСТИ

Город (район):

Адреса: 
030012, УЛ МАРЕСЬЕВА, 101
Телефоны: 
577643

Комментарии

хотела бы узнать рабочее время,работаете ли в субботу,какой перерыв и тд

Здравствуйте уважаемый Руководитель Департамента, я просил у нач-ка упр. по миграций по Актюб. обл. меня выписать с временного место адаптаций ( Актюб. обл. пос. Каргалы ул. Степная 24/2) в связи в настоящая время проживаю Алмат. обл. Карасайский район г. Каскелен ул. Калтаева 78 убедительно прошу Вас держать мою просьбу на контроле с уважением Халмуратов Арепбай. или мой эл. адрес zake_1@mail.ru прошу о результатах сообщить.

добрый вечер.
в альянс банке введен новый график работы. рабочий день сотрудника бэк-офиса увеличился на 2 часа, при этом ни отгулов, ни доплат нет. как быть?

Здравствуйте уважаемый Руководитель Департамента, я хотел узнать как мне быть с 01.09.10 по 26.04.11 я работал в ТОО Кандагач бур сервис на Таразском участке в г.Тараз помощником бурильщика 4раз. за период работы нам не дали не одной зарплаты долг составил 191.791,00тг. обещали погасит все долги но не погасили, официально я не увольнялся в данный момент док.все у них,договор о приеме на работу у меня,офис съехал в неизвестном направлении, я не могу устроится на работу без трудовой книжки, помогите! как мне быть. Прошу вас разобраться в этом халатном отношении к работникам.

Прошу Вашу редакцию копнуть в данном направлении. Завод ТОО Казахстанский центр комплексной утилизации Нитрохим, находящийся в г. Алга занимается производством взрывчатых материалов для промышленных компаний. За несколько лет ни разу не проверялся отделом труда. На данном заводе грубо нарушается трудовой кодекс, нарушаются права человека. Установлен 12 часовой график, вместо положенных 7 при вредном производстве, обед укорочен до 15 минут, и даже в туалет человеку разрешают сходить всего лишь раз в смену. Помещение цеха покрыто слоем тротила и селитры и малейшая искра может привести к гибели людей.

Здравствуйте уважаемый Руководитель Департамента. На предприятии ТОО Восход Хром Хромтауского района за март месяц не оплатили праздничные дни в двойном размере. Работники не довольствуют. Пожалуйста помогите разобраться.

Здраствуйте увожаемый Руководитель Депортамента.Я работаю на предприятии менеджером недавно ко мне подошел Руководитель и сказал что менеджеры будут сокращаться сказал написать заявление по собственному желанию похорошему.Подскажите ,что делать в такой ситуации.

Здраствуйте увожаемый Руководитель Депортамента.В ТОО НПФ "Мад Логин"заработная плата задерживается на 3 месяца в течении этого года,как жить?

Здравствуйте, Уважаемый Руководитель Департамента.
На предприятии ТОО КазКупер зар плата не выплачивалась с октября месяца и в ближайшее время даже не обещают.
Работа остановилась, за консервировали объект, а работникам не собираются выплачивать 50% зар платы (т.к. в договоре оговорено что остановка работы по вине работадателя выплачивается 50% от зар платы). Пожалуйста помогите разобраться.

Добрый день! Мои братья устроились на работу на Актюбинский завод ферросплавов в конце марта 2013года. Работают на строительстве нового цеха. До сегодняшнего дня им не выплатили заработную плату за март, апрель и май месяцы. В бухгалтерии им сказали что перечислили зарплату на банк карточки, но карточки им не выдают, по неопределенным причинам. По всей вероятности они работают не официально. Кто в этом предприятии за это отвечает? Не давно их выселили из общежития, живут у сестры. Но выходят на работу. Как решить эту проблему? Куда обратиться ребятам.Помогите разобраться и проконтролируйте, пожалуйста.
ответ ждем. Спасибо. С уважением, Лариса. 07 июня 13г

Добрый день! Прошу помочь в выдачи зарплаты с ТОО " ТД Казына". Дело в том,я уволился с этой компании 26 марта этого года, расчет не давали 2 недели говорили ,что денег нет, я ждал когда появятся наличные,пришел 10 апреля за расчет ,а мне говорят ,что расчета не будет, причина в том что,как утверждает директор по продажам я не работал хотя я периодически созванивался с новыми клиентами проводил переговоры , будто я не вовремя приезжал в офис хотя мне не озвучивали рабочий график , я работал без документов неофициально .

Здравствуйте уважаемый Руководитель Департамента, я пишу от лица коллектива ТОО "Вернал Ойл Казахстан" Кандыагаш. Нас не устраивает заработная плата. Мы неоднократно обращались к нашему директору с коллективным письмом, но он отказал и пригрозил уволить ! А ведь А. Н. Назарбаев обещал поднять заработную плату на 2014 год апрель месяц на 10-20 % в связи с девальвацией в Казахстане. Прошу рассмотреть нашу жалобу. Заранее благодарим за уделенное внимание !

Здравствуйте! Хотела бы узнать, имеет ли право работодатель забрать премию обратно, которую выдал 3 месяца назад. Я работаю на частной компании. Заранее благодарна!

Здравствуйте! В некоторых школах нашего города, а именно в средней школе №3 в этом учебном году с большими задержками выдают заработную плату. Объясняют это тем, что школа находится в проекте " Подушевое финансирование", в связи с этим поступление денег идет с республиканского бюджета, а они как правило могут задержать, и причем надолго( в начале этого года, зарплату за январь и февраль получили в марте). Учителя, которые ушли в отпуск с 15 июня 2015 года, до сих пор не получили ни зарплату , ни отпускные. Насколько я знаю нарушением закона является задержка отпускных на 3 дня. Прошу дать комментарии по моему письму! спасибо!

Здравствуйте уважаемый Руководитель Департамента!с 17.04.15 по 05.07.15 работала неофициально в ИП Хайырова Гули Кайыргалиевны!ежемесячную заработную плату задерживали,в связи с этим уволилась!Но работодатель не производит расчет за последний мес! данный момент там работают люди,но тоже не официально! Хотела бы знать,свои права! Заранее благодарю!

Здравствуйте, министр труда и соц защиты населения! У меня такой вопрос. Я работаю в образовательной школе. нам ставят дежурство. должна ли я дежурить в школе имея двух маленьких детей 3 года и 1 год? Заранее спасибо

Здравствуйте, я работаю кассиром в магазине, беременна, срок 3-4недели. Могут ли меня уволить по статье?

Здравствуйте, я пишу Вам от коллектива ПТ"КТЭМ" , нам невыдают заработную плату три полных месяца. Работаем не официально, пенсионных отчислений непроизводят. Просим помощи, у многих кредиты а платить нечем. Обещают каждый день выдать но снова откладывают на завтра. Строим мы сейчас пожарное депо возле тойота-центр по Санкибай-батыра. от коллектива ПТ"КТЭМ".

Здравствуйте.с наступающим праздником вас!у меня проблема такая..я работал в г. Астана фирма тоо жан-сул...с 6 июля по 3 сентября уволился по собственному желание так как не было условие вобще (Тоесть не было продуктов питание)я геодезист строили трассы Астана-Павлодар.меня не рассчитали зарплату не дали ...многим коллегам тоже не расплатились..начальство все родственники друг друге..и перекрывает ген директора..а он игнорирует звонки...есть трудовой договор.помогите пожалуйста!!!мой номер 87712921005

Здравствуйте.с наступающим праздником вас!у меня проблема такая..я работал в г. Астана фирма тоо жан-сул...с 6 июля по 3 сентября уволился по собственному желание так как не было условие вобще (Тоесть не было продуктов питание)я геодезист строили трассы Астана-Павлодар.меня не рассчитали зарплату не дали ...многим коллегам тоже не расплатились..начальство все родственники друг друге..и перекрывает ген директора..а он игнорирует звонки...есть трудовой договор.помогите пожалуйста!!!мой номер 87712921005

Здравствуйте! В страховой компании, в которой я оформляю выплату по страховому случаю, запросили Акт медико-социальной экспертизы. Мне оформили инвалидность после ДТП по общему заболеванию, почему? Почему мне не выдают Акт медико-социальной экспертизы, который я должна предоставить в страховую компанию ?

Здравствуйте! Мы работники ТОО "Темир Сервис" которая находиться в Актюбинской области не получали зарплату с августа 2015 года по нынешний день. Мы обращались в Департамент соцзащиты по Актюбинской области по этому вопросу, но нет никаких результатов. Нам сказали что выдали предписание организации без установленного срока. Прошу Вас разобраться в этом вопросе. Мы не можем больше терпеть так как нечем кормить семью. Ждем от Вас помощи!!! В противном случае мы вынуждены будем выйти на забастовку и объявлять голодовку. С привлечением СМИ!!!. С уважением коллектив ТОО "Темир Сервис"

Здравствуйте! Прошу обратить внимание на это обращение, так как в очень сложной ситуации работаю в ТОО "Akcept Contraction", ТОО "Center Group", ТОО " Ерен - групп" это вся одна организация находится в одном месте. Все сотрудники получают зарплату с задержкой уже почти больше года, уволится на данный момент не могу так как я положении на 13 неделе беременности. До сих пор зарплату за март не получили хотя уже конец апреля. За февраль выдали только 15 апреля. График работы так же не соответствует трудовому кодексу, работа должна начаться в 9 утра но ее изменили на 8 часов утра и никакой платы за эти часы. 2 года как уже идет переработка. Компания находится по адресу: г. Актобе, проспект 312 Стрелковой Дивизий 9 "Б". Прошу Вас о помощи нуждаюсь в своевременной оплате так как есть семья и дети.

Здравствуйте.я работал в ТОО "АСПАНАЙ СЕКЬРИТИ"с 2013 года и не разу мне не выплачивали отпускные.а теперь как уволился то они и с расчетными тянут.то говорят через неделю то через две недели расчитаемся,хотя зарплату плотят исправно.не могли бы Вы мне помочь.

Здравствуйте. Прошу помочь мне с выдачей трудовой книжки с прежнего места работы. Работала я в ГУ средней школе № 35 г. Актобе. Документы не выдают ссылаясь на то, что вся администрация школы находится в отпуске. Трудового договора на руках не имею, т.к. в связи с подписанием нового коллективного трудового договора экземпляр на руки не выдали. Экземпляра старого трудового договора на руках так же не имею. Так же хочу отметить что квитки о заработной плате бухгалтерией школы не выдавались и заработная плата выплачивалась не в срок,указанный в трудовом договоре.

Добрый вечер..В группе компаний: ТОО "ОксиБилд", ТОО "Адал-Умiт" , ТОО "АктобеХимТек",ТОО "САНД ЖАР ГРУПП", которые фактически являются одной компанией т.к. владельцами и акционерами являются одни и те-же люди и руководство находится в одном офисе, происходит постоянная задержка заработной платы на три месяца . На август м-ц 2016г не выплачена заработная плата большинству работников за май-июнь-июль месяцы. Кроме того работникам не оплачиваются:
-работа в праздничные и выходные дни;
-сверхурочные работы;
-оплата больничных листов;
-не выплачиваются отпускные или выплачиваются не в полном объёме;
-не производятся отчисления в пенсионный фонд;
-не выдаются на руки работникам расчётные листки по начислению заработной платы за каждый месяц с указанием всех начислений и удержаний;
-должностные оклады и тарифы установлены из расчёта каких-то 234 часов в м-ц ,а не установленных законодательством РК месячных норм времени.
При заключении договора об устройстве на работу устно оговаривается месячная зарплата в соответствии с зашифрованным штатным расписанием ,а в договоре , не зависимо от должностей и профессий указывается минимальная заработная плата 20-25 тыс.тенге остальное выплачивается не понятно как по ведомостям наличными.
В связи с вышенаписанным ,Уважаемые руководители Департамента обяжите работодателей произвести оплату всех задолженностей по заработной плате и другим соц.отчислениям согласно законов РК и примите к ним строгие административные меры во избежание последующих задержек.

здравствуйте! я с Актобе. работаю в мартукском районе в школе. год назад устроилась в мартукском районе в сельскую школу на полставки учителем так как у меня был грудной ребенок. сейчас моему ребенку год и два месяца, продолжая работать в школе мне не дают ставку. основывая это тем что я учитель изо и черчения и по моей специальности мало часов. хотя в школе у всех есть ставка и полтары ставки. разговаривала с директором школы результата нет, беседовала с начальником роо тоже результата нет. 1 октября мне дали ставку и следом ее забрали другому учителю. мне не дают часы изо в начальных классах. ответьте на мой вопрос по закону я имею права получить ставку с учетом того что по моей специальности мало часов? куда мне обратиться? мой эмел: eugenia_kokoreva.64_ae@mail.ru

Здравствуйте, Уважаемый Руководитель Департамента. Мы работники ТОО "Жанатас-Продактс" работающие вахтовым методом в Шалкарском р-н п.Бершогыр просим Вас принять меры по вопросу задержки заработной платы за сентябрь и октябрь 2016 года. А также не перечисляют пенсионку хотя удерживают с зарплаты.

Я, Мухтаров Ермек Кабесович,проводник пассажирского вагона Актюбинского участка филиала" Экспресс", заявляю, что по приезду с очередного рейса 04.02.2017г. я сдал свой вагон сделал отметку в журнале по приезду, и отметку на следующий рейс. После, я услышал от коллег, что в офисе на 5 этаже начальник Актюбинского участка Коптлеуов Е.Б собрал 8 проводников без уведомления об этом, и провел разбор по непонятным мне причинам.Где проводников продержали 2часа и всем присутствующим дали замечания.Не смотря, на то, что в выходные дни как суббота разбор не делается, и при том, что мы приехали с рейса. Придя на работу  08.02.2017г в установленное время, в надлежащем виде, и по полной форменной одежде, я прошел кабинет фельдшера, и присутствовал на планерном совещании, не смотря на что в 12-25 местного времени меня известили о том, что я отстранен от рейса. Для выяснения за что меня отстранили от рейса, я зашел в кабинет начальника участка, где спросил причину, на что Он сказал мне написать объяснительную по поводу несвоевременной посадки пассажира по МТП (мобильный терминал проводника).Затем я в устной форме объяснил, что посадку я произвел, но не в установленное время по причине:

1)нехватки терминалов, на 19 вагонов 2 МТП;

2)терминалы быстро разряжаются;

3)отсутствие сети МТП;

4)не синхронизация МТП.

Таким образом, меня поставили перед выбором, либо я пишу объяснительную, либо отстранение от рейса. Объяснительную я писать отказался, так как, не признаю своей вины.Веских аргументов для снятия с рейса мне не предоставили. Выйдя с кабинета начальника участка, я направился в транспортную прокуратуру, где оставил заявление в канцелярию с просьбой разобраться по данному факту. 09.02.2017г.меня должны были вызвать на разбор, но не вызвали, а 10.02.2017г. по указанию Коптлеуова У.Б меня пригласили в ЖД Управление, где я думал, что будут разбираться по данному факту.Но как выяснилось  позже меня вызвали к советнику по безопасности КТЖ, что не имеет отношения к данному делу.Так 10.02.2017г. меня вновь отстранили от реиса, так же не разъяснив причин.11.02.2017г я в очередной раз позвонил к временному нарядчику, чтобы узнать когда мне будет назначен рейс, на что я узнал что начальник участка дал указание, чтобы без разбора и объяснительной меня в рейс не отпускали. Свои действия он мотивирует  тем, что якобы я не лучше других проводников, и должен зайти на разбор как все остальные. Все эти дни я находился без работы, и от стресса почувствовал ухудшение в здоровье. В феврале 28дней то есть,даже если я буду ездить 6 дней в неделю, что является нарушением трудового кодекса РК, я не наберу нужное количество часов.В составе моей семьи 5человек, и никто кроме меня не работает. У меня 4 кредита, за которые я не смогу расплатиться. Кто будет нести ответственность за пропущенные рейсы. Прошу вас разобраться по данному факту и принять соответствующие меры.

Я, Мухтаров Ермек Кабесович,проводник пассажирского вагона Актюбинского участка филиала" Экспресс", заявляю, что по приезду с очередного рейса 04.02.2017г. я сдал свой вагон сделал отметку в журнале по приезду, и отметку на следующий рейс. После, я услышал от коллег, что в офисе на 5 этаже начальник Актюбинского участка Коптлеуов Е.Б собрал 8 проводников без уведомления об этом, и провел разбор по непонятным мне причинам.Где проводников продержали 2часа и всем присутствующим дали замечания.Не смотря, на то, что в выходные дни как суббота разбор не делается, и при том, что мы приехали с рейса. Придя на работу  08.02.2017г в установленное время, в надлежащем виде, и по полной форменной одежде, я прошел кабинет фельдшера, и присутствовал на планерном совещании, не смотря на что в 12-25 местного времени меня известили о том, что я отстранен от рейса. Для выяснения за что меня отстранили от рейса, я зашел в кабинет начальника участка, где спросил причину, на что Он сказал мне написать объяснительную по поводу несвоевременной посадки пассажира по МТП (мобильный терминал проводника).Затем я в устной форме объяснил, что посадку я произвел, но не в установленное время по причине:

1)нехватки терминалов, на 19 вагонов 2 МТП;

2)терминалы быстро разряжаются;

3)отсутствие сети МТП;

4)не синхронизация МТП.

Таким образом, меня поставили перед выбором, либо я пишу объяснительную, либо отстранение от рейса. Объяснительную я писать отказался, так как, не признаю своей вины.Веских аргументов для снятия с рейса мне не предоставили. Выйдя с кабинета начальника участка, я направился в транспортную прокуратуру, где оставил заявление в канцелярию с просьбой разобраться по данному факту. 09.02.2017г.меня должны были вызвать на разбор, но не вызвали, а 10.02.2017г. по указанию Коптлеуова У.Б меня пригласили в ЖД Управление, где я думал, что будут разбираться по данному факту.Но как выяснилось  позже меня вызвали к советнику по безопасности КТЖ, что не имеет отношения к данному делу.Так 10.02.2017г. меня вновь отстранили от реиса, так же не разъяснив причин.11.02.2017г я в очередной раз позвонил к временному нарядчику, чтобы узнать когда мне будет назначен рейс, на что я узнал что начальник участка дал указание, чтобы без разбора и объяснительной меня в рейс не отпускали. Свои действия он мотивирует  тем, что якобы я не лучше других проводников, и должен зайти на разбор как все остальные. Все эти дни я находился без работы, и от стресса почувствовал ухудшение в здоровье. В феврале 28дней то есть,даже если я буду ездить 6 дней в неделю, что является нарушением трудового кодекса РК, я не наберу нужное количество часов.В составе моей семьи 5человек, и никто кроме меня не работает. У меня 4 кредита, за которые я не смогу расплатиться. Кто будет нести ответственность за пропущенные рейсы. Прошу вас разобраться по данному факту и принять соответствующие меры.

Здравствуйте! Уважаемый Руководитель Департамента, я хотел узнать как мне быть: я работал на карьере вахтовым методом 15 дней горным мастером в организации ТОО "Тумар" где с февраля месяца не выплачивается заработная плата,правила трудового договора не соблюдаются так как, там прописано что заработная плата выплачивается не позднее 10 числа месяца следующего за отработанным месяцем,также не перечисляются пенсионные взносы.Прошу Вас разобраться в данной ситуации.

Мне не дают работать на работе просят чтобы я написал заявление на увольнения без причины. Кому обратиться и как быть уже вторую вахту так продолжаться это. Звонят просят написать и говорят если не напишешь будут увольнять по статье. Прошу помочь. 87024030633 Мейрхан

Мне не дают работать на работе просят чтобы я написал заявление на увольнения без причины. Кому обратиться и как быть уже вторую вахту так продолжаться это. Звонят просят написать и говорят если не напишешь будут увольнять по статье. Прошу помочь. 87024030633 Мейрхан

Мне не дают работать на работе просят чтобы я написал заявление на увольнения без причины. Кому обратиться и как быть уже вторую вахту так продолжаться это. Звонят просят написать и говорят если не напишешь будут увольнять по статье. Прошу помочь. 87024030633 Мейрхан

здравствуйте, на сколько законно требовать паспорт вакцинаций. Я работаю в частном колледже 21 января 2022 года, из начально с меня не требовали , теперь отдел кадров увольняется
и поставила срок до 18 октября